A.1000個詞匯
B.300個詞匯
C.150個詞匯
D.50個詞匯
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A.單向溝通
B.雙向溝通
C.封閉溝通
D.開放溝通
A.70%~80%
B.60%~70%
C.20%~30%
D.10%~20%
A.溝通與指導(dǎo)
B.評價與指導(dǎo)
C.溝通與反饋
D.回報與反饋
A.企業(yè)管理
B.企業(yè)環(huán)境
C.員工關(guān)系
D.績效文化
A.黃色
B.綠色
C.黑色
D.紅色
A.沒有明確努力過方向
B.增加主觀誤差
C.沒有明確規(guī)定每個評價等級分?jǐn)?shù)適合何種情況
D.反饋信息不明確
A.操作簡便
B.刺激性強
C.無法將個人工作目標(biāo)與組織目標(biāo)結(jié)合在一起
D.團隊合力有可能受損
A.實施階段
B.準(zhǔn)備階段
C.總結(jié)階段
D.改進(jìn)階段
A.洗腦
B.小型座談解釋
C.員工大會講解
D.體語
A.工作成果
B.集體性績效
C.員工績效
D.盈利性績效
最新試題
績效特征主要包括()三方面。
下列哪些屬于抽樣的方法()
下列哪些屬于評估工作質(zhì)量的指標(biāo)要素()
常見的股票所有權(quán)計劃有()、()、()三類。
()、()、()和近因效應(yīng)是績效考核需要注意的幾個問題。
下列哪些屬于績效評估信息化實現(xiàn)的作用()
績效評估信息化的動因體現(xiàn)以下哪些方面()
根據(jù)國家相關(guān)法律規(guī)定,在工資支付過程中,企業(yè)必須遵守()、()、()、定期支付、定地支付和急用支付六項原則。
下列哪些評估獎懲制度的重要作用()
公共部門績效評估中的3E指()