科技創(chuàng)新對產(chǎn)業(yè)發(fā)展起來哪些決定性的作用？

專業(yè)技術(shù)人員的信念潛能的開發(fā)主要有（）等方式。

創(chuàng)新性獨創(chuàng)性特征屬于絕對意義上的獨創(chuàng)。

人員素質(zhì)測評工作的服務(wù)性原則體現(xiàn)在（）

人員素質(zhì)測評總體方案制定的要求：（）

影響創(chuàng)造性的障礙有哪幾個方面？

人員素質(zhì)測評的可行性原則要求，方案所涉及的實施方式和步驟，組織管理等，一定要與（）的實際情況相結(jié)合，必須切實可行。

面試與其他素質(zhì)測評相比較具有的特點有（）

思維具有哪些顯著特征？

面試評價時，應(yīng)注意的幾個問題是（）