建立相應(yīng)的增資制度的具體辦法是什么？

按照國(guó)際通用的標(biāo)準(zhǔn)，下列表示收入相對(duì)平均的是（）

以勞動(dòng)者的技術(shù)業(yè)務(wù)水平或個(gè)人特質(zhì)為基礎(chǔ)確定工資結(jié)構(gòu)的工資等級(jí)制度是（）

簡(jiǎn)述福利總量的選擇。

為什么要設(shè)計(jì)工資浮動(dòng)幅度？

工資等級(jí)制度又稱為（）

工種劃分與設(shè)置的原則是什么？

獎(jiǎng)金制度的核心問(wèn)題是正確的制訂（）

根據(jù)邊際生產(chǎn)率工資理論，在資本數(shù)量不變的情況下，工資水平取決于工人人數(shù)。工人人數(shù)越少，則工資水平（）

物價(jià)上漲給人民生活帶來(lái)哪些方面的重要影響？