獎(jiǎng)金制度的核心問(wèn)題是正確的制訂（）

簡(jiǎn)述團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃的形式和獎(jiǎng)金總額的確定方法。

簡(jiǎn)述縮小工資差別的措施。

簡(jiǎn)述福利總量的構(gòu)成確定。

確定合理人工費(fèi)用的因素有哪些？

簡(jiǎn)述全面貫徹個(gè)人收入分配政策，應(yīng)把握的主要精神。

進(jìn)一步深化企業(yè)內(nèi)部分配制度改革指導(dǎo)意見(jiàn)是什么？

制定工資等級(jí)表的原則是什么？

為什么說(shuō)確定一級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)具有重要性？

簡(jiǎn)述靈活性福利制度的內(nèi)容。