填空題人事管理對象包括三個(gè)基本要素:人、()和事。
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西方資本主義文官制度的基本原則主要有()
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公開考核辦法及考核程序,采取結(jié)構(gòu)化測試的方法來篩選應(yīng)聘人員是篩選原則中的()
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事業(yè)單位工作人員在受到處分時(shí),簽字表示同意處分決定,事后不得提出()。
題型:單項(xiàng)選擇題
在組織內(nèi)部出現(xiàn)供過于求的情況下,可以采取以下哪些方法使組織內(nèi)部人員達(dá)到平衡()
題型:多項(xiàng)選擇題
從狹義的概念來講,事業(yè)單位人員考核是指事業(yè)單位工作人員的()。
題型:單項(xiàng)選擇題
下面哪個(gè)級別不是事業(yè)單位管理崗位等級?()
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下列內(nèi)容屬于福利的是()
題型:多項(xiàng)選擇題
精神激勵包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
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題型:多項(xiàng)選擇題
事業(yè)單位的職能不同于行政機(jī)關(guān)、企業(yè)和非政府組織,事業(yè)單位的職能限定在一定范圍內(nèi),有明確的職能范圍。下列不屬于事業(yè)單位職能的是()
題型:單項(xiàng)選擇題