單項(xiàng)選擇題一個(gè)個(gè)性熱情開朗的人突然變得冷漠無情，而在現(xiàn)實(shí)生活中又找不到足以使他發(fā)生這樣改變的事件原因，他可能已經(jīng)違背了病與非病的（）
A、主客觀相統(tǒng)一的原則
B、心理活動(dòng)的內(nèi)在一致性原則
C、心理過程的協(xié)調(diào)一致性原則
D、人格的相對(duì)穩(wěn)定性原則
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1.單項(xiàng)選擇題當(dāng)公務(wù)員遇到自感無力應(yīng)對(duì)的事件或者消極事件時(shí)，如何應(yīng)對(duì)會(huì)減小其對(duì)自身的影響。（）
A、選擇性遺忘
B、接受藥物治療
C、尋求關(guān)注
D、正確認(rèn)知、客觀評(píng)價(jià)事件
2.單項(xiàng)選擇題白天發(fā)困或者打瞌睡，晚上睡覺時(shí)腦子里卻浮想聯(lián)翩，這在心理生理癥狀上屬于（）
A、興奮
B、易激惹
C、頭部不適感
D、失眠
3.單項(xiàng)選擇題下列不屬于抑郁的表現(xiàn)的特點(diǎn)的是（）
A、情緒低落
B、思想緩慢
C、語言動(dòng)作減少和遲鈍
D、強(qiáng)迫性動(dòng)作
4.單項(xiàng)選擇題下列不屬于正常心理范疇的有（）
A.一般心理問題
B.嚴(yán)重心理問題
C.神經(jīng)癥性心理問題
D.神經(jīng)衰弱
5.單項(xiàng)選擇題以下不屬于心理異常的是（）
A、神經(jīng)癥
B、人格障礙
C、精神分裂
D、神經(jīng)過敏性焦慮
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改善組織文化、改善組織形象、提高組織績(jī)效，是員工援助計(jì)劃的（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
員工援助計(jì)劃的操作流程的實(shí)施包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
人面臨壓力的反應(yīng)不包含（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在學(xué)習(xí)中應(yīng)該掌握的心態(tài)有（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
員工援助計(jì)劃在組織層面的意義包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
員工援助計(jì)劃的教育培訓(xùn)階段分為員工培訓(xùn)和（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
彈性工作制的特點(diǎn)是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
企業(yè)組織的存活時(shí)間取決于（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
員工援助計(jì)劃的操作流程在問題診斷階段主要關(guān)注的層面不包括（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)組織學(xué)習(xí)的目的主要是統(tǒng)一思想、統(tǒng)一策略和（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題