單項(xiàng)選擇題二級(jí)單位（）部門(mén)負(fù)責(zé)本單位勞動(dòng)合同管理有關(guān)工作的具體實(shí)施。
A.法律
B.組織
C.用工
D.人事
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1.單項(xiàng)選擇題發(fā)現(xiàn)非全日制用工勞動(dòng)者與油田公司之外的用人單位建立非全日制用工以外形式的勞動(dòng)關(guān)系的，應(yīng)（）。
A.進(jìn)行批評(píng)教育
B.立即終止用工
C.加強(qiáng)管理
D.及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門(mén)
2.單項(xiàng)選擇題固定期限勞動(dòng)合同期限屆滿，二級(jí)單位決定繼續(xù)訂立勞動(dòng)合同的，應(yīng)在勞動(dòng)合同期滿前（）日通知員工本人。
A.10
B.20
C.30
D.40
3.單項(xiàng)選擇題員工在油田公司上市企業(yè)和未上市企業(yè)之間流動(dòng)的，接收二級(jí)單位應(yīng)在員工報(bào)到之日起（）日內(nèi)，按照本章的規(guī)定，組織員工與油田公司重新訂立勞動(dòng)合同。
A.5
B.10
C.15
D.20
4.單項(xiàng)選擇題首次訂立固定期限勞動(dòng)合同的，合同起始日期為勞動(dòng)者到二級(jí)單位報(bào)到的日期，終止日期為勞動(dòng)者進(jìn)入油田公司第（）年的12月31日。
A.2
B.3
C.4
D.5
5.單項(xiàng)選擇題員工被處以行政處罰，但未被勞動(dòng)教養(yǎng)．行政拘留的，不予處理；如果其違法行為違反了企業(yè)規(guī)章制度，按規(guī)定（）。
A.從重處理
B.免于處理
C.加重處理
D.予以紀(jì)律處理
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