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判斷題勞務(wù)用工培訓(xùn)工作按照屬地管理原則，實行“誰使用、誰培訓(xùn)、誰負(fù)責(zé)”的管理體制。

1.判斷題各二級單位是本單位勞務(wù)用工培訓(xùn)的實施主體和責(zé)任主體。

2.判斷題教育經(jīng)費年底結(jié)余不可以結(jié)轉(zhuǎn)到下一年度使用。

3.判斷題各二級單位自行組織油區(qū)外培訓(xùn)須經(jīng)本單位培訓(xùn)主管領(lǐng)導(dǎo)審批，并到油田公司培訓(xùn)主管部門備案。

4.判斷題凡未經(jīng)培訓(xùn)主管部門批準(zhǔn)的培訓(xùn)項目，發(fā)生的費用不予在教育培訓(xùn)經(jīng)費中核銷。

5.判斷題聘請國內(nèi)外知名專家、教授和高等院校專職教師來油田公司授課，教師薪酬由項目主辦部門與外聘兼職教師協(xié)商確定并簽訂外聘教師協(xié)議書。