A.就業(yè)與失業(yè)保險體系
B.勞動就業(yè)與就業(yè)風險體系
C.勞動力的培訓開發(fā)體系
D.中介服務體系
E.相關(guān)法律法規(guī)體系
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A.社會經(jīng)濟
B.政治
C.科技
D.文化
E.教育
A.廠容廠貌
B.技術(shù)裝備和工作地配置水平
C.產(chǎn)品造型
D.產(chǎn)品外觀
E.產(chǎn)品質(zhì)量
A.企業(yè)文化
B.生產(chǎn)技術(shù)
C.財務實力
D.人力資源管理制度
E.人力資源戰(zhàn)略
A.勞動合同的簽訂
B.勞動關(guān)系的建立和調(diào)整
C.工資談判與集體協(xié)商
D.勞動爭議的處理
E.職工工資福利和保險
A.社會文明程度
B.勞動力素質(zhì)
C.產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)
D.教育普及率
E.勞動年齡的長短
最新試題
人力資源外部環(huán)境分析內(nèi)容包括社會環(huán)境分析，其主要是對（）等方面的發(fā)展狀況和總趨勢的分析。
企業(yè)內(nèi)部環(huán)境和條件包括（）。
為有效地配合企業(yè)創(chuàng)新策略實施，采取人力資源投資策略的企業(yè)采取的措施是（）。
企業(yè)人力資源管理的資源基礎(chǔ)理論認為組織存在的基本資源包括（）。
勞動力市場的四大支持系統(tǒng)包括（）。
投資策略的特點是（）。
邁克爾·波特認為決定著產(chǎn)業(yè)競爭狀態(tài)的重要因素包括（）。
勞動力參與率受到（）等因素的制約和影響。
內(nèi)部導向發(fā)展戰(zhàn)略具有的特點是（）。
邁克爾·波特認為，企業(yè)產(chǎn)品或服務必須具有的特點是（）。