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單項選擇題陽光室內樓梯加工制造有限公司準備新增加一個裝配車間，并且希望該車間能夠快速組建并投入運營，為此需要在短期內招收大量工人。同時，還需要招聘一名具有豐富經驗的樓梯設計專業(yè)人員。該企業(yè)招聘樓梯裝配工人時，最適合的來源為（）。

A.職業(yè)學校
B.獵頭公司
C.高等院校
D.下崗職工

1.單項選擇題陽光室內樓梯加工制造有限公司準備新增加一個裝配車間，并且希望該車間能夠快速組建并投入運營，為此需要在短期內招收大量工人。同時，還需要招聘一名具有豐富經驗的樓梯設計專業(yè)人員。對于強調全面質量管理和組織忠誠度的企業(yè)，下面（）是最好的來源。

A.在校學生
B.競爭對手或公司
C.失業(yè)者／下崗工人
D.退伍／轉業(yè)軍人

2.多項選擇題陽光室內樓梯加工制造有限公司準備新增加一個裝配車間，并且希望該車間能夠快速組建并投入運營，為此需要在短期內招收大量工人。同時，還需要招聘一名具有豐富經驗的樓梯設計專業(yè)人員。發(fā)布招聘信息的原則有（）。

A.及時原則
B.定向原則
C.真實原則
D.利益原則

3.多項選擇題招聘信息的發(fā)布是人員招聘的重要環(huán)節(jié)之一。一般來說，招聘信息的發(fā)布要遵循的原則包括（）。

A.及時原則
B.層次原則
C.真實原則
D.準確原則
E.全面原則

4.多項選擇題招聘計劃的主要內容包括（）

A.確定雇傭人數(shù)以及達到規(guī)定錄用率所需要的人員
B.確定招聘人才的標準
C.確定招聘來源
D.計算招聘錄用成本
E.從候選人應聘到雇傭之間的時間間隔

5.多項選擇題關于招聘活動的檢驗標準，正確的陳述有（）

A.吸引的人越多越好
B.招聘活動的空間范圍只要能夠吸引到足夠數(shù)量的合格人員即可
C.針對空缺崗位匹配程度較高的目標群體尋求目標人員
D.在同樣的招聘質量下，應當選擇那些費用最少的方法
E.招聘時把空缺職位的工作職責內容、要求等詳加描述