在雇主責(zé)任保險(xiǎn)中，附加醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)提供的保障放棄了原保單過(guò)失責(zé)任的（）。

綜合公共責(zé)任保險(xiǎn)承保被保險(xiǎn)人在任何地點(diǎn)因非故意行為或活動(dòng)所造成的他人人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失依法應(yīng)負(fù)的（）。

在保險(xiǎn)實(shí)務(wù)中，有兩種確定責(zé)任保險(xiǎn)責(zé)任事故有效期間的方法，即兩種承?；A(chǔ)，包括（）。

（）是指各種專業(yè)技術(shù)人員因工作上疏忽或過(guò)失造成他們的當(dāng)事人或其他人的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失，依法應(yīng)當(dāng)由提供服務(wù)的專業(yè)技術(shù)人員承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

（）是責(zé)任保險(xiǎn)最常見(jiàn)的分類方法，也是責(zé)任保險(xiǎn)經(jīng)營(yíng)管理的基本依據(jù)。

公眾責(zé)任保險(xiǎn)中業(yè)務(wù)量最大的險(xiǎn)種是（）。

目前，我國(guó)的雇主責(zé)任保險(xiǎn)沒(méi)有法律規(guī)定的賠償標(biāo)準(zhǔn)，由被保險(xiǎn)人根據(jù)雇傭合同的要求，以雇員（）制定賠償限額。

雇主責(zé)任保險(xiǎn)的保險(xiǎn)費(fèi)率須根據(jù)被保險(xiǎn)人的工資總額（包括獎(jiǎng)金、伙食補(bǔ)助等各種津貼、加班費(fèi)等）、工作地址、職業(yè)性質(zhì)以及（）來(lái)確定。

我國(guó)目前開(kāi)辦的雇主責(zé)任保險(xiǎn)，主要是承保雇主根據(jù)有關(guān)法律或雇傭合同對(duì)雇員（）的損害賠償責(zé)任。

根據(jù)與財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)的關(guān)系分類，責(zé)任保險(xiǎn)的主要種類包括獨(dú)立責(zé)任保險(xiǎn)和附加責(zé)任保險(xiǎn)。獨(dú)立責(zé)任保險(xiǎn)與附加責(zé)任保險(xiǎn)的顯著區(qū)別包括：地位不同和（）。