問答題寫出運(yùn)動(dòng)對(duì)我們身體的一些好處？

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3.多項(xiàng)選擇題用人單位應(yīng)按下列要求對(duì)未成年工定期進(jìn)行健康檢查。（）

A、安排工作崗位之前
B、工作滿一年
C、年滿十八周歲，距前一次的體檢時(shí)間已經(jīng)超過半年
D、每三個(gè)月體檢一次
E、離職之前

4.多項(xiàng)選擇題根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，企業(yè)和職工之間屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議受理范圍的爭(zhēng)議有（）。

A、因履行勞動(dòng)合同的爭(zhēng)議
B、因企業(yè)開除、辭退違紀(jì)職工的爭(zhēng)議
C、因職工自動(dòng)離職發(fā)生的爭(zhēng)議
D、因職工違反計(jì)劃生育政策發(fā)生的爭(zhēng)議
E、因履行承包合同發(fā)生的爭(zhēng)議

5.多項(xiàng)選擇題我國(guó)《勞動(dòng)法》規(guī)定，新建、改建、擴(kuò)建工程的勞動(dòng)安全設(shè)施必須與主體工程（）。

A、同時(shí)設(shè)計(jì)
B、同時(shí)施工
C、同時(shí)驗(yàn)收
D、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用
E、同時(shí)維修

6.多項(xiàng)選擇題根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的情況有（）。

A、勞動(dòng)合同因合同當(dāng)事人雙方協(xié)商一致而由用人單位解除
B、勞動(dòng)合同因合同當(dāng)事人雙方約定的終止條件出現(xiàn)而終止
C、勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的
D、勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作，由用人單位解除勞動(dòng)合同的
E、用人單位瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間確需裁減人員的

7.多項(xiàng)選擇題以下（）屬于勞動(dòng)關(guān)系，適用《勞動(dòng)法》的規(guī)定。

A、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)與其職工之間的關(guān)系
B、某家庭與其聘用的保姆之間的關(guān)系
C、個(gè)體老板與其雇工之間的關(guān)系
D、國(guó)家機(jī)關(guān)與實(shí)行勞動(dòng)合同制的工勤人員之間的關(guān)系
E、國(guó)家機(jī)關(guān)與其工作人員之間的關(guān)系

8.多項(xiàng)選擇題下列關(guān)于女職工特殊保護(hù)的說法，正確的有（）

A、對(duì)于懷孕的七個(gè)月的女職工，不得安排其延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)
B、懷孕的女職工在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查，應(yīng)當(dāng)算作勞動(dòng)時(shí)間
C、對(duì)于哺乳期內(nèi)的女職工，不得延長(zhǎng)其勞動(dòng)時(shí)間
D、女職工生育享有不少于120天的產(chǎn)假

9.多項(xiàng)選擇題根據(jù)法律規(guī)定，下列可以不受法律規(guī)定的延長(zhǎng)工作時(shí)間長(zhǎng)度限制的是（）。

A、交通運(yùn)輸線路發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和公眾利益，必須及時(shí)搶修的
B、為完成國(guó)防緊急任務(wù)的
C、發(fā)生自然災(zāi)害，威脅勞動(dòng)者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的
D、商業(yè)企業(yè)在旺季完成生產(chǎn)任務(wù)需要

10.多項(xiàng)選擇題下列情形符合停止享受工傷保險(xiǎn)待遇的是（）

A、喪失享受待遇的條件的
B、拒不接受勞動(dòng)能力鑒定的
C、拒絕治療的
D、企業(yè)倒閉的