單項選擇題對勞動者提供特殊勞動所作的額外勞動消耗的一種補償?shù)氖牵ǎ?/strong>
A、津貼
B、獎金
C、工資
D、福利
E、其他
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1.單項選擇題以工作的實際需要為出發(fā)點，圍繞著職位的特點而進行的針對性培訓是（）
A、崗位職務培訓
B、學歷培訓
C、文化補課
D、在職培訓
2.單項選擇題若進行組織人員配置分析時顯示出超負荷的情況時，應采取的對策是（）。
A、增加該崗位的休息日
B、新設一個崗位來分擔崗位的工作
C、橫向細分該崗位的工作
D、縱向細分該崗位的工作
3.單項選擇題最古老、最基本的人員甄選方法是（）。
A、利用工作申請表
B、筆試
C、面試
D、心理測試
4.單項選擇題資譴是（）。
A、員工提出的
B、員工的過失造成的
C、組織根據自己的經營需要，主動與員工解除勞動契約
D、行政處分
5.單項選擇題在集體談判的三種基本模式中，哪個國家是由國家宏觀層次上的勞資雙方進行談判的（）。
A、德國
B、美國
C、日本
D、新加坡
最新試題
現(xiàn)代管理技術的一個重要特征是重視（）
題型：單項選擇題
任何一個管理系統(tǒng)至少應該包括戰(zhàn)略規(guī)劃層、戰(zhàn)術規(guī)劃層和（）
題型：單項選擇題
各類組織管理環(huán)境的主要特征包括（）
題型：多項選擇題
水桶定律也稱限定因素原理，是指在其他因素不變的情況下。僅僅改交這些因素，就可以（）
題型：單項選擇題
以管理職責為核心，做到職務、職權、職責的有機統(tǒng)一，這是管理者實行管理的（）
題型：單項選擇題
現(xiàn)代管理方法使一切管理活動得以實現(xiàn)的前提是（）
題型：單項選擇題
管理績效評估的功能有（）
題型：多項選擇題
管理環(huán)境的特點有（）
題型：多項選擇題
中國古代的管理思想十分豐富，研究儒家、道家法家和兵家各流派管理思想的主要資料包括（）
題型：多項選擇題
定性的管理研究方法是（）
題型：單項選擇題