采集內(nèi)容復雜多變，被調(diào)查比較集中，調(diào)查地點固定時，應采用（）采集信息。

企業(yè)員工統(tǒng)計包括（）。

（）是指在規(guī)定工作時間以外，由于生產(chǎn)經(jīng)營活動的需要，企業(yè)安排員工實際從事生產(chǎn)作業(yè)活動的時間。

（）是按照時間消耗的順序，對某一崗位的員工在整個工作日內(nèi)的工作活動情況進行觀察記錄與分析的一種方法。

以下對崗位的責任和權限描述正確的是（）。

崗位調(diào)查的方式主要有（）。

企業(yè)員工人數(shù)統(tǒng)計是指一定時期內(nèi)對整個企業(yè)或某個部門（）在職員工總?cè)藬?shù)的統(tǒng)計，又稱平均人數(shù)統(tǒng)計。

在正式調(diào)研階段，調(diào)研人員獲取行管信息的來源有原始資料和（）。

以下屬于企業(yè)組織信息特點的有（）。

（）是指在制度工作時間內(nèi)，員工出勤后由于行政原因安排其從事非生產(chǎn)性活動的時間。