單項選擇題備課的基本要領是領會大綱、（）了解學員和實習場地以及訓練設備等。
A、掌握最新教法
B、提高指導能力
C、靈活運用教學方法
D、吃透教材
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1.單項選擇題在教學系統(tǒng)設計要點中，（）主要是指學習活動的安排和教學方法的選擇。
A、評價
B、組織
C、模式
D、策略
2.單項選擇題（）的基本含義是尋找、發(fā)現(xiàn)、挖掘和處理。
A、項目
B、開發(fā)
C、審定
D、方案
3.單項選擇題科學的培訓工作過程是（）。
A、培訓需求分析—制定培訓計劃—實施培訓—考核評估—反饋和總結提高
B、制定培訓計劃—培訓需求分析—實施培訓—考核評估—反饋和總結提高
C、制定培訓計劃—實施培訓—考核評估—反饋好總結提高
D、實施培訓—培訓需求分析—考核評估—反饋和總結提高
4.單項選擇題培訓活動的本質屬性可以表述為：培訓即是一種教育活動，又是一種（）。
A、勞動實踐行為
B、領導行為
C、控制行為
D、評價行為
5.單項選擇題（）是崗位職務分析的第一步，也是最為關鍵的環(huán)節(jié)。
A、崗位設定
B、崗位分工
C、崗位標準制定
D、崗位技能培訓
最新試題
拓展訓練中，“安全”是第一位的，企業(yè)培訓師不僅要保障學員的身體安全，還應努力做到使學員感到（）。
題型：單項選擇題
人力資源開發(fā)的基本工作程序是需求分析、（）設計培訓課程方案、開發(fā)培訓過程的組織及其檢查、監(jiān)督和指導；最后是培訓效果評估。
題型：單項選擇題
（）是一項挑戰(zhàn)個人心理極限的培訓活動，需要一定的冒險精神。
題型：單項選擇題
拓展訓練所要達到的目的，主要體現(xiàn)在（）。
題型：單項選擇題
拓展訓練的挑戰(zhàn)極限主要指（）。
題型：單項選擇題
培訓課程開發(fā)可以通過分析（）、分析企業(yè)人員素質需求等方面來選擇課題。
題型：單項選擇題
拓展培訓之所以受到追捧，是因為他可以協(xié)助企業(yè)為有效的達成重組核心資源的目標而設計的訓練課程，幫助企業(yè)部門之間（）。
題型：單項選擇題
（），就是能夠經常深思自己是如何理解世界的，更加客觀全面的認識世界，對待自己、他人、工作和社會。
題型：單項選擇題
拓展培訓（體驗式培訓）的宗旨是（）。
題型：單項選擇題
（）強調的是在個人學習的基礎上，加強團隊學習和組織學習。
題型：單項選擇題