A.勞動報酬
B.工傷醫(yī)療費
C.經濟補償金
D.上下班交通費
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A.企業(yè)購置新設備
B.企業(yè)引進一條高科技生產線
C.企業(yè)為職工購買端午節(jié)禮品
D.企業(yè)在高溫天氣為職工免費提供清涼飲料
A.用人單位應為勞動者提供個人使用的職業(yè)病防護用品
B.用人單位應當在控制生產成本的前提下,優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護勞動者健康的新技術
C.用人單位對產生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,應當在其醒目位置設置標識和中文警示說明
D.用人單位應安排專人對職業(yè)病危害因素進行日常監(jiān)測
A.不得安排其延長工作時間
B.每月從事夜班工作不得超過三次
C.用人單位應當在每班勞動時間內給予其兩次哺乳時間
D.哺乳時間算作勞動時間
A.某大型歌舞團
B.北京某小型雜技團
C.某勞動強度較低的企業(yè)
D.國家體操隊
A.甲縣勞動局
B.甲縣安監(jiān)局
C.甲縣人民政府
D.甲縣公安局
A.30℃;5℃
B.32℃;10℃
C.35℃;15℃
D.40℃;0℃
A.有毒有害
B.礦山
C.高山
D.突擊性
A.安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的150%的工資報酬
B.法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的300%的工資報酬
C.休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資的200%的工資報酬
D.休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資的150%的工資報酬
A.元旦
B.春節(jié)
C.勞動節(jié)
D.元宵節(jié)
A.100%
B.150%
C.200%
D.300%
最新試題
縮短工作日主要適用于()工作。
勞動爭議案件的案件管轄法院有()。
勞動爭議申請仲裁的時效期間為2年。
甲與有關單位發(fā)生爭議,甲想利用法律手段保護自己的權利,請問下列說法正確的是?()。
女職工應工作需要可以從事森林伐木、歸楞及流放作業(yè)。
調解是勞動爭議的必經程序。
勞動衛(wèi)生規(guī)程的主要內容包括()。
假設甲已經懷孕8個月,請問下列說法正確的是()。
下列分部分項工程需要編制專項施工方案的有()
用人單位無理阻撓勞動行政部門及其勞動監(jiān)察人員行使監(jiān)督檢查權,或者打擊報復舉報人員的,處以一萬元以上罰款。