A.計劃職能
B.領(lǐng)導(dǎo)職能
C.組織職能
D.控制職能
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.計劃職能
B.領(lǐng)導(dǎo)職能
C.組織職能
D.控制職能
A.隨著新情況新問題的不斷出現(xiàn),無法及時控制
B.在實施矯正措施前,偏差就已經(jīng)產(chǎn)生
C.使控制兼有的監(jiān)督指導(dǎo)職能不能實施
D.使參與控制的全體成員有挫折感
A.適時控制要求在發(fā)生偏差之前就能迅速作出檢測和反應(yīng)
B.適度控制要求控制系統(tǒng)在范圍和時間上恰到好處
C.客觀控制要求管理人員富有經(jīng)驗
D.彈性控制要求具有靈活性
A.資本預(yù)算
B.財務(wù)報告分析
C.標(biāo)準(zhǔn)成本分析
D.質(zhì)量控制分析
A.衡量成效
B.擬定標(biāo)準(zhǔn)
C.糾正偏差
D.確定目標(biāo)
最新試題
預(yù)算控制的功能包括()。
制定銷售收入年度計劃應(yīng)遵循的原則包括()
有效控制應(yīng)堅持的原則包括()。
下列哪些屬于計劃工作的基本程序?()
影響進入行業(yè)難易程度的因素不包括哪些?()
公司業(yè)務(wù)范圍不斷擴大,在調(diào)整組織結(jié)構(gòu)時,CEO應(yīng)該注意()。
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過多,超過了他的管理能力。為此,張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門,這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計需要考慮()。
制定經(jīng)營計劃需要進行的步驟包括()
某公司CEO希望提高決策效率,為此在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時()。
李經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工積極性,為此他在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時()。