A、縱向方面看
B、橫向?qū)用婵?br />
C、行為科學(xué)角度
D、企業(yè)文化角度
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A、人力資源部門
B、企業(yè)發(fā)展規(guī)劃部門
C、企業(yè)文化網(wǎng)絡(luò)
D、企業(yè)文化節(jié)點(diǎn)
A、多元化
B、快速變化的
C、和企業(yè)環(huán)境一致化
D、多元化和個性化
A、前提條件
B、推動力
C、充分必要條件
D、重要因素之一
B、<<追求卓越>>
C、<<公司文化---公司生活的禮節(jié)和儀式>>
D、<<美國企業(yè)精神>>
A、企業(yè)盈利上
B、企業(yè)管理上
C、企業(yè)價值觀念上
D、企業(yè)競爭力上
最新試題
著名的管理咨詢公司麥肯錫是一家（）
企業(yè)文化的道德性標(biāo)準(zhǔn)
對于任何一種企業(yè)文化，我們都可以從整體出發(fā)，將其視為優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化或者劣質(zhì)企業(yè)文化。這稱之為（）
會計從業(yè)人員職業(yè)意志的具體表現(xiàn)是（）
構(gòu)成公關(guān)關(guān)系的基本要素有哪幾個（）
企業(yè)文化是企業(yè)一筆巨大的無形資產(chǎn)，為企業(yè)帶來生產(chǎn)力的發(fā)展和美譽(yù)度的提高，是企業(yè)文化的（）
企業(yè)經(jīng)理層在生產(chǎn)經(jīng)營管理過程中不斷追求卓越的具體表現(xiàn)有（）
按照美國學(xué)者迪爾和肯尼迪的觀點(diǎn)，適應(yīng)風(fēng)險高、反饋快的企業(yè)的文化類型是（）
為打造優(yōu)秀企業(yè)團(tuán)隊的目的，形成企業(yè)團(tuán)隊精神，在建設(shè)企業(yè)文化規(guī)范系統(tǒng)中要推行（）
企業(yè)文化的穩(wěn)定性標(biāo)準(zhǔn)