A.心理結(jié)構(gòu)
B.綜合結(jié)構(gòu)
C.氣質(zhì)結(jié)構(gòu)
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A.集權(quán)式領(lǐng)導(dǎo)方式
B.分權(quán)式領(lǐng)導(dǎo)方式
C.均權(quán)式領(lǐng)導(dǎo)方式
A.財(cái)政收入
B.財(cái)政預(yù)算
C.財(cái)務(wù)權(quán)力
A.正比關(guān)系
B.反比關(guān)系
C.無關(guān)系
A.委員會(huì)制
B.集權(quán)制
C.首長制
A.輔助機(jī)構(gòu)
B.咨詢機(jī)關(guān)
C.職能機(jī)構(gòu)
最新試題
下列選項(xiàng)中哪個(gè)對效度沒有影響?()
智力是從事艱難、復(fù)雜、抽象、敏捷和創(chuàng)造性的活動(dòng)的能力,并且是能集中精力,保持情緒穩(wěn)定以從事這種活動(dòng)的能力。
文件筐測驗(yàn)的缺點(diǎn)是()。
馬克思主義人學(xué)認(rèn)為人是自然實(shí)體和社會(huì)實(shí)體的統(tǒng)一;人的本質(zhì)是一切社會(huì)關(guān)系的總合;人的本性是在社會(huì)實(shí)踐、社會(huì)生活中形成和發(fā)展變化的。
人事測評的基本途徑包括心理測驗(yàn)、面試、績效模擬和()
最常用的模擬評價(jià)技術(shù)是案例分析。
在獨(dú)立測試環(huán)境下施測平行試卷而導(dǎo)出的系數(shù)稱為初試-復(fù)試系數(shù)。
下列不屬于外變量關(guān)系證據(jù)的是()。
下列哪個(gè)選項(xiàng)不是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的目的()。
在不同的人身上可能具有相等水平的知識(shí)、技能,但他們的能力不一定是相同水平的。