多項選擇題影響出勤或缺勤意愿的因素有()
A.工作滿意感的強(qiáng)弱
B.公共交通
C.客觀經(jīng)濟(jì)的盛衰
D.單位有關(guān)缺勤的文化、政策與規(guī)章
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1.多項選擇題影響出勤能力的因素有()
A.道路疏緊
B.家庭負(fù)擔(dān)
C.勞動力市場需求的大小
D.本人體能
2.多項選擇題影響考績的因素包括()
A.考評者的判斷
B.與被考評者的關(guān)系
C.考績標(biāo)準(zhǔn)與方法
D.組織條件
3.多項選擇題企業(yè)績效考評中考績者包括()
A.直接上級
B.同級同事
C.考評者本人
D.直接下屬
4.多項選擇題按照分級排序程度的不同,考核技術(shù)之一的排序法可分為()
A.簡單排序法
B.交替排序法
C.范例對比法
D.直強(qiáng)制正態(tài)分布法
E.逐一配對比較法
5.多項選擇題工作業(yè)績考評標(biāo)準(zhǔn)包括()
A.利潤
B.客戶滿意度
C.銷售收入
D.市場份額
最新試題
下列哪一項不屬于績效考核指標(biāo)的選擇方法?()
題型:單項選擇題
事業(yè)單位的特征有哪些?()
題型:多項選擇題
公共部門績效管理的特點與功能分別是什么?
題型:問答題
培訓(xùn)可以在一定程度上改善員工的工作態(tài)度,態(tài)度是我們對物體、人物和事件的評價性陳述,反映了我們關(guān)于某個對象的內(nèi)心感受。關(guān)于態(tài)度的構(gòu)成包括以下哪些內(nèi)容?()
題型:多項選擇題
下列哪一項不屬于事業(yè)單位的特征?()
題型:單項選擇題
“人管人”模式不包括哪種類型?()
題型:單項選擇題
薪酬的結(jié)構(gòu)類型不包括下列哪一項?()
題型:單項選擇題
下列哪一項不屬于公職人員權(quán)利、義務(wù)規(guī)定的特點?()
題型:單項選擇題
薪酬數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析方法一般包括哪幾種?()
題型:多項選擇題
下列不是職能制的優(yōu)點的是()。
題型:單項選擇題