多項(xiàng)選擇題

權(quán)力就是影響別人行為的能力，這種能力包括（）

A.個(gè)人的專長(zhǎng)權(quán)
B.個(gè)人影響權(quán)
C.個(gè)人往高職位爬的能力
D.管理崗位所賦予的管理制度權(quán)力

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單項(xiàng)選擇題

某單位長(zhǎng)期以來形成了非常尊重領(lǐng)導(dǎo)的傳統(tǒng)，在該單位里，凡是職位后帶了“長(zhǎng)”的都可以對(duì)比自己級(jí)別低的人作指示，而下級(jí)即使有異議一般也會(huì)先執(zhí)行了在說，從管理的角度來講，你認(rèn)為這種現(xiàn)象主要是破壞了（）管理原則。

A.責(zé)任權(quán)力對(duì)等
B.下級(jí)服從上級(jí)
C.命令統(tǒng)一協(xié)調(diào)
D.組織創(chuàng)新學(xué)習(xí)

單項(xiàng)選擇題

某大型企業(yè)的陳先生多年擔(dān)任總工程師職務(wù)，前不久正式退居二線，但他的繼任者進(jìn)行重大工程技術(shù)決策前，總還是要主動(dòng)前去征詢他的意見，之所以出現(xiàn)這種情況，你認(rèn)為主要是陳先生擁有（）的影響力。

A.任職多年
B.德高望重
C.勢(shì)力較大
D.技術(shù)專長(zhǎng)