A.承包人未按規(guī)定進(jìn)行勞務(wù)分包合同變更備案等手續(xù)的
B.發(fā)包人或承包人不配合監(jiān)督檢查的
C.發(fā)包人、承包人未依法訂立書面勞動合同的
D.轉(zhuǎn)包勞務(wù)作業(yè)的
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A.發(fā)包人、承包人在未簽訂書面勞務(wù)分包合同并備案的情況下進(jìn)場施工的
B.轉(zhuǎn)包勞務(wù)作業(yè)的
C.勞務(wù)分包合同訂立后，發(fā)包人、承包人再行訂立背離勞務(wù)分包合同實(shí)質(zhì)性內(nèi)容的其他協(xié)議
D.承包人未按照勞務(wù)分包合同的約定組織勞務(wù)作業(yè)人員完成勞務(wù)作業(yè)內(nèi)容的
A.是否合格
B.是否合法
C.是否合理
D.是否標(biāo)準(zhǔn)
A.培訓(xùn)情況
B.出勤情況
C.備案情況
D.離職情況
A.是否統(tǒng)一
B.支付情況
C.預(yù)支情況
D.是否標(biāo)準(zhǔn)
A.訂立
B.備案
C.履行
D.招標(biāo)
A.個(gè)人業(yè)績好
B.遵紀(jì)守法好
C.社會知名度高
D.個(gè)人信用良好
A.管理制度健全
B.財(cái)務(wù)制度健全
C.質(zhì)量制度健全
D.安全制度健全
A.及時(shí)
B.準(zhǔn)確
C.及時(shí)準(zhǔn)確
D.隨時(shí)
A.90%
B.95%
C.98%
D.100%
A.質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)
B.安全管理標(biāo)準(zhǔn)
C.環(huán)境保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)
D.責(zé)任制
最新試題
企業(yè)對于員工應(yīng)掌握的知識培訓(xùn)課程應(yīng)由人力資源管理部門和主管部門共同完成，分工協(xié)作并相互督促。
根據(jù)我國《工傷保險(xiǎn)條例》第十條的規(guī)定，職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，用人單位則應(yīng)當(dāng)按時(shí)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
不能認(rèn)定為有效勞務(wù)分包合同的幾種情況是什么。
簡述勞動力需求計(jì)劃的編制要求
簡述勞務(wù)人員執(zhí)業(yè)職格證書審驗(yàn)的標(biāo)準(zhǔn)。
執(zhí)行定額面指標(biāo)指完成定額工日與實(shí)用工日（即全部作業(yè)工日數(shù)）相比的比率，比率越高，定額完成情況越好。
簡述勞動合同必備條款。
因國際貨物買賣合同和技術(shù)進(jìn)出口合同爭議提起訴訟或者申請仲裁的期限為5年，自當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利受到侵害之日起計(jì)算。
項(xiàng)目部按照相關(guān)要求，將施工現(xiàn)場分為施工區(qū)和生活區(qū)，并進(jìn)行獨(dú)立的開放管理。
企業(yè)違反工資支付規(guī)定拖欠或克扣農(nóng)民工工資的，記入企業(yè)信用檔案，并向有關(guān)部門通報(bào)。