A.行使管理職能
B.參與社會(huì)實(shí)踐
C.合理配置資源
D.實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)
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A.法約爾
B.西蒙
C.孔茨
D.羅賓斯
A.領(lǐng)導(dǎo)者必須控制自己的情緒
B.對(duì)于力所能及的要求,要大方許諾
C.不要隨意插話
D.適時(shí)發(fā)問(wèn),鼓勵(lì)對(duì)方進(jìn)一步的解釋和說(shuō)明
A.有利于管理者從繁雜的日常事務(wù)中解脫出來(lái),集中精力抓大事
B.有利于調(diào)動(dòng)下屬的積極性
C.有利于培養(yǎng)下級(jí)管理人員
D.有利于加速?zèng)Q策的制定
A.決策的數(shù)目
B.決策的重要性及其影響面
C.組織的規(guī)模
D.決策審批手續(xù)的簡(jiǎn)繁
A.科學(xué)確定或適當(dāng)調(diào)整本系統(tǒng)的目標(biāo)方向
B.準(zhǔn)確而及時(shí)地傳達(dá)最高層次地決策
C.制定與所屬系統(tǒng)整體目標(biāo)相一致地自身目標(biāo),并確保實(shí)現(xiàn)
D.嚴(yán)格考核下一層次對(duì)決策方案地執(zhí)行情況,并協(xié)調(diào)下一層次各要素之間的關(guān)系
最新試題
下列屬于社會(huì)經(jīng)濟(jì)觀的是()
下列選項(xiàng)中不屬于個(gè)人特征對(duì)道德影響的因素是()
管理者應(yīng)充分授權(quán)并鼓勵(lì)下屬承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,這體現(xiàn)了授權(quán)的()
根據(jù)路徑―目標(biāo)理論,可分為下列哪幾種領(lǐng)導(dǎo)方式?()
激勵(lì)理論認(rèn)為人們對(duì)于工作的態(tài)度取決于()。
下列不屬于集權(quán)優(yōu)缺點(diǎn)的是()
計(jì)劃和控制的關(guān)系是密不可分的,常常相互交織在一起,互相依賴(lài)。
信息的溝通和傳遞速度比較快,但主管對(duì)下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是()
大型發(fā)電機(jī)組等的生產(chǎn)技術(shù)屬于()
根據(jù)伍德沃德的觀點(diǎn),()適用于服裝的定制。