單項(xiàng)選擇題把績(jī)效考評(píng)視為管理的七大致命痼疾之一，認(rèn)為應(yīng)該徹底消除員工的績(jī)效考評(píng)，持這種說法的是（）。

A.馬斯洛
B.赫茨伯格
C.愛德華·戴明
D.墨菲


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1.單項(xiàng)選擇題對(duì)工作特征的揭示和概括，這是（）。

A.工作規(guī)范分析
B.工作環(huán)境分析
C.工作條件分析
D.工作名稱分析

2.單項(xiàng)選擇題以人為中心的管理方法是建立在哪種假設(shè)觀點(diǎn)之上（）。

A.社會(huì)人和自我實(shí)現(xiàn)人假設(shè)
B.經(jīng)濟(jì)人假設(shè)
C.自我實(shí)現(xiàn)人和經(jīng)濟(jì)人假設(shè)
D.復(fù)雜人假設(shè)

3.單項(xiàng)選擇題復(fù)雜人假設(shè)是20世紀(jì)60年代末70年代初由薛恩提出的，其觀點(diǎn)正確的是（）。

A.逃避責(zé)任、缺乏雄心不是人的天性
B.人的本性是不喜歡工作的，只要有可能就會(huì)逃避工作，只有強(qiáng)迫、控制才會(huì)去工作
C.組織中的員工不是單純的追求經(jīng)濟(jì)利益的經(jīng)濟(jì)動(dòng)物，也不是為了獲取最大的經(jīng)濟(jì)利益，便可按照管理者的命令行事如同機(jī)器或機(jī)器的附屬物為管理者服務(wù)
D.人的需求不是一成不變的，而是會(huì)因人、因時(shí)、因地發(fā)生變化

4.單項(xiàng)選擇題自我實(shí)現(xiàn)人假設(shè)與麥格雷爾的Y理論是相對(duì)應(yīng)馬斯洛的五種需求的哪種（）。

A.生理需求
B.安全需求
C.尊重需求
D.自我實(shí)現(xiàn)需求

5.單項(xiàng)選擇題薪酬體系的規(guī)劃包括總體規(guī)劃和分類規(guī)劃，下列屬于總體規(guī)劃的是（）。

A.薪酬管理總目標(biāo)
B.工資計(jì)劃
C.獎(jiǎng)金計(jì)劃
D.福利計(jì)劃