問答題簡述勞動法基本原則的內(nèi)容。
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1.名詞解釋勞動衛(wèi)生堆積
2.名詞解釋退職
3.名詞解釋津貼
4.名詞解釋勞動爭議
5.多項選擇題勞動者違反規(guī)定或勞動合同的約定解除勞動合同，對用人單位造成損失的具體賠償內(nèi)容包括（）。
A.用人單位招收錄用其所支付的費(fèi)用
B.用人單位為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用
C.對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失
D.對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的間接經(jīng)濟(jì)損失
最新試題
對勞動合同無效的處理，錯誤的是（）
題型：單項選擇題
關(guān)于病假的說法，錯誤的是（）
題型：單項選擇題
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本*單位的工作年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付，其中月工資標(biāo)準(zhǔn)是（）
題型：單項選擇題
勞動者違反用人單位規(guī)章制度，公司合法解除合同的情形是（）
題型：多項選擇題
關(guān)于集體合同與勞動合同關(guān)系的表述，正確的是（）
題型：單項選擇題
關(guān)于生育保險的說法，正確的是（）
題型：多項選擇題
關(guān)于勞動保障監(jiān)察的說法，正確的有（）
題型：多項選擇題
用人單位以員工在試用期間被證明不符合錄用條件為由解除勞動合同的，不用支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。仲裁過程中，下列事項不屬于用人單位舉證負(fù)擔(dān)的是（）
題型：單項選擇題
用人單位與依法領(lǐng)取退休金人員建立的用工關(guān)系是（）
題型：單項選擇題
用人單位在沒有明確告知勞動者的情況下單方降薪，并按照降薪后的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放超過1個月的工資，勞動者以不知情或者不同意為由請求用人單位補(bǔ)足工資差額。對此案例的說法，錯誤的是（）
題型：單項選擇題