單項(xiàng)選擇題人力資源的內(nèi)在基本問(wèn)題與矛盾是()。
A.管理者與被管理者
B.市場(chǎng)與人
C.組織與人
D.人與人
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1.單項(xiàng)選擇題現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的對(duì)象是()。
A.企業(yè)二級(jí)干部
B.企業(yè)甲乙方人員
C.企業(yè)所有在職員工及離退休人員
D.企業(yè)所擁有的人力資源
2.單項(xiàng)選擇題沖突可以歸納為內(nèi)心沖突、人際沖突、小組沖突、組織內(nèi)部沖突和()等五種。
A.局部沖突
B.心里沖突
C.群體沖突
D.組織外部沖突
3.判斷題利用SWOT進(jìn)行戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃時(shí),每項(xiàng)分析內(nèi)容的權(quán)重分值是專家依據(jù)經(jīng)驗(yàn)主觀賦予。
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哈佛模式強(qiáng)調(diào)了人力資源管理的關(guān)鍵因素是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
戰(zhàn)略性人力資源管理的主要流程與步驟是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
標(biāo)準(zhǔn)的公司戰(zhàn)略通常主要包括以下幾種類型()。
題型:多項(xiàng)選擇題
企業(yè)采取成本領(lǐng)先戰(zhàn)略時(shí),人力資源規(guī)劃關(guān)注點(diǎn)有哪些?()
題型:多項(xiàng)選擇題
良好的人力資源管理實(shí)踐在兼并和收購(gòu)案中主要在()這些環(huán)節(jié)中發(fā)揮作用。
題型:多項(xiàng)選擇題
戰(zhàn)略人力資源管理的計(jì)劃過(guò)程主要包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
戰(zhàn)略管理的步驟主要有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
下列屬于人力資源價(jià)值管理階段特點(diǎn)的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
斯托瑞人力資源模式的構(gòu)成是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
1954年,彼得˙德魯克在《管理的實(shí)踐》一書中認(rèn)為人力資源的特性有()。
題型:多項(xiàng)選擇題