單項(xiàng)選擇題股權(quán)激勵(lì)的理論基礎(chǔ)是()

A.市場(chǎng)分析理論
B.委托代理理論
C.薪酬管理說(shuō)明
D.工資設(shè)計(jì)說(shuō)明


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1.單項(xiàng)選擇題代表垂直工資結(jié)構(gòu),包括中等、最低、最高工資水平的是()

A.市場(chǎng)薪酬線
B.薪酬級(jí)別
C.工資范圍
D.薪酬結(jié)構(gòu)

2.單項(xiàng)選擇題可以代表企業(yè)職位結(jié)構(gòu)的典型市場(chǎng)薪酬水平的是()

A.市場(chǎng)薪酬線
B.薪酬級(jí)別
C.工資范圍
D.薪酬結(jié)構(gòu)

3.單項(xiàng)選擇題取決于企業(yè)或組織的職位結(jié)構(gòu)和市場(chǎng)各個(gè)職位的薪酬水平是()

A.市場(chǎng)薪酬線
B.薪酬級(jí)別
C.工資范圍
D.薪酬結(jié)構(gòu)

5.單項(xiàng)選擇題科學(xué)工作分析的起始人是()

A.泰勒
B.西蒙
C.亞當(dāng)斯
D.蘇格拉底

最新試題

一方面,在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部,團(tuán)隊(duì)成員應(yīng)該處于持續(xù)溝通之中,同時(shí)團(tuán)隊(duì)和員工個(gè)人必須得到本人及團(tuán)隊(duì)績(jī)效的充分信息。另一方面,還要保證本團(tuán)隊(duì)與其他團(tuán)隊(duì)之間的溝通暢通,這種薪酬溝通模型稱為()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

選擇知識(shí)薪酬的企業(yè),具有的組織特征是()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

以下屬于專門(mén)針對(duì)高層管理人員的福利的是()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

由企業(yè)出資建立養(yǎng)老基金,定期向退休職工按固定金額支付退休金的退休金計(jì)劃是()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

薪酬溝通中為獲得有效的理解和接受而需遵守的原則包括()

題型:多項(xiàng)選擇題

完整的縱向薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的內(nèi)容包括()

題型:多項(xiàng)選擇題

應(yīng)用最廣的集體激勵(lì)計(jì)劃類型是()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

在進(jìn)行薪酬調(diào)查的過(guò)程中,企業(yè)界定勢(shì)動(dòng)力市場(chǎng)的維度有()

題型:多項(xiàng)選擇題

將相關(guān)勞動(dòng)力市場(chǎng)中的所有企業(yè)按某種特征分成完全互斥的群體,然后從各群體中隨機(jī)抽樣這種抽樣方法稱為()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

對(duì)勞動(dòng)力供求狀況屬于薪酬影響因素中的()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題