填空題組織中的生涯管理(),成為組織的核心競爭力。()是人力資源最重要的財富。目標:提高每個員工的技能、能力和知識水平,維持他們的“()”;使組織需求與員工個人生涯發(fā)展計劃保持一致;甄選培養(yǎng)高潛力員工。

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