高級人力資源管理師(一級)企業(yè)薪酬的戰(zhàn)略性管理單項選擇題每日一練(2019.01.24)

來源：考試資料網(wǎng)

1 企業(yè)要可持續(xù)發(fā)展，必須解決的價值分配中的矛盾不包括（）。

2 （）是指員工對努力完成工作任務的信念強度。

3 對勞動力供給模型修正的三種理論不包括()。

4 企業(yè)薪酬戰(zhàn)略的基本前提是：薪酬制度體系必須服從并服務于企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略，并與企業(yè)發(fā)展()和總目標密切地結(jié)合起來。

5 工資效益常用的統(tǒng)計指標不包括()。