問答題簡述制訂企業(yè)員工培訓(xùn)開發(fā)規(guī)劃的前提。
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工傷事故分類有哪幾種劃分形式?()
題型:多項(xiàng)選擇題
以下關(guān)于績效考評周期說法錯誤的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
在績效管理與考評體系的運(yùn)行過程中,會出現(xiàn)大量不可預(yù)見的困難和問題,其原因是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
合理的勞動定員是企業(yè)用人的科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。有了定員標(biāo)準(zhǔn),便于企業(yè)在用人方面精打細(xì)算,能促使企業(yè)在保證員工生理需要的前提下,()地使用人力資源,用盡可能少的“活勞動”消耗生產(chǎn)出更多的產(chǎn)品,從而提高勞動生產(chǎn)率。
題型:多項(xiàng)選擇題
崗位評價(jià)有哪幾種基本方法?()
題型:多項(xiàng)選擇題
以下屬于組織內(nèi)部的考評主體有哪些?()
題型:多項(xiàng)選擇題
基金項(xiàng)目中一般包含()。
題型:多項(xiàng)選擇題
工作業(yè)績指標(biāo)設(shè)計(jì)中,關(guān)鍵績效指標(biāo)設(shè)計(jì)常用方法有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
下列關(guān)于集體合同的履行,說法正確的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
績效考評主體,除了上級考評外,還有哪幾個分類?()
題型:多項(xiàng)選擇題