A.45%
B.60%
C.75%
D.100%
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A.20
B.30
C.40
D.50
A.1
B.2
C.1.5
D.0.8
A.生產(chǎn)管理部
B.運(yùn)營管控部
C.通防地測部
D.人力資源部
A.月度
B.季度
C.半年度
D.年度
A.5%
B.4%
C.3%
D.2%
最新試題
2019年,集團(tuán)公司將未履職盡責(zé),造成呆壞賬金額()萬元以上的,列為淮北礦業(yè)集團(tuán)經(jīng)營管控十條紅線之一。
《關(guān)于2019年“四化三減”及采掘提效的實(shí)施意見》規(guī)定,實(shí)行單產(chǎn)、單進(jìn)破紀(jì)錄獎(jiǎng)勵(lì),破紀(jì)錄的綜采工作面獎(jiǎng)勵(lì)()萬元。
嚴(yán)格落實(shí)“()”原則,凡不符合集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略、核批手續(xù)不全、未經(jīng)安全技術(shù)經(jīng)濟(jì)一體化論證通過、資金未落實(shí)的項(xiàng)目,一律不得開工建設(shè)。
按照《淮北礦業(yè)集團(tuán)2019年績效考核細(xì)則》規(guī)定,各單位自主制定的副職及副總師年薪考核辦法須于2月底之前報(bào)集團(tuán)公司考核辦備案,未制定考核辦法或未及時(shí)報(bào)送備案,年薪總額下降()。
2019年集團(tuán)公司綜掘機(jī)械化程度()%。
2019年,集團(tuán)公司對生產(chǎn)礦井產(chǎn)量考核時(shí),按指折算成年度計(jì)劃質(zhì)量的原煤產(chǎn)量,比計(jì)劃每增加1萬噸,工資增加()萬元。
《關(guān)于印發(fā)強(qiáng)化工程造價(jià)管理規(guī)定的通知》規(guī)定,直接發(fā)包的建設(shè)工程,工程價(jià)款按施工圖預(yù)算加簽證方式結(jié)算,簽訂工程施工承包合同時(shí),定額選用除專業(yè)工程優(yōu)先采用行業(yè)定額外,其他工程一律采用地方定額。其中:礦建工程();土建工程稅前造價(jià)下浮不得低于13%;安裝工程稅前造價(jià)下浮不得低于13%(安裝工程中的線路、管路工程不計(jì)取利潤后稅前造價(jià)下浮不得低于5%)。
2019年,月度包保指標(biāo)完成情況,于次月()日前提交運(yùn)營管控部經(jīng)營考核室。
2019年,年度包保指標(biāo)未完成且無正當(dāng)理由的,每項(xiàng)扣減包保單位正職年薪()元。
《關(guān)于2019年“四化三減”及采掘提效的實(shí)施意見》規(guī)定,實(shí)行單產(chǎn)、單進(jìn)破紀(jì)錄獎(jiǎng)勵(lì),破紀(jì)錄的掘進(jìn)工作面獎(jiǎng)勵(lì)()萬元。