“十三五”重要發(fā)展目標(biāo)的核心內(nèi)容就是要把淮北礦業(yè)發(fā)展推向（）時(shí)代。

2019年，集團(tuán)公司包保指標(biāo)共計(jì)（）項(xiàng)。

《關(guān)于印發(fā)強(qiáng)化工程造價(jià)管理規(guī)定的通知》要求，未經(jīng)集團(tuán)公司造價(jià)管理部門審查，擅自與施工單位簽訂和本規(guī)定不相符的合同（協(xié)議），損害集團(tuán)公司利益的，（）。

《關(guān)于2019年掘進(jìn)進(jìn)尺計(jì)尺的意見》規(guī)定，月度隨機(jī)抽查進(jìn)尺情況，發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，對(duì)責(zé)任人一律（）處理。

2019年，年度包保指標(biāo)未完成且無(wú)正當(dāng)理由的，每項(xiàng)扣減包保單位正職年薪（）元。

申請(qǐng)免標(biāo)的，須按程序報(bào)批并實(shí)行（）采購(gòu)。

《關(guān)于2019年掘進(jìn)進(jìn)尺計(jì)尺的意見》規(guī)定，以下統(tǒng)計(jì)進(jìn)尺的是（）。

2019年，集團(tuán)公司將未履職盡責(zé)，造成呆壞賬金額（）萬(wàn)元以上的，列為淮北礦業(yè)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管控十條紅線之一。

2019年，集團(tuán)公司對(duì)生產(chǎn)礦井總進(jìn)尺考核時(shí)，總進(jìn)尺比計(jì)劃每增減1米，工資增減（）萬(wàn)元。

《淮北礦業(yè)控股子公司運(yùn)營(yíng)監(jiān)管辦法》文件要求，集團(tuán)公司各控股子公司發(fā)生重要事件，須在事件發(fā)生時(shí)或發(fā)生后（）天內(nèi)報(bào)告子公司運(yùn)營(yíng)監(jiān)管委員辦公室。