多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)合同的有效應(yīng)當(dāng)具備的條件是()

A.勞動(dòng)合同簽訂的主體合法
B.雙方意思表示真實(shí)
C.合同的內(nèi)容合法
D.合同的形式合法


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1.多項(xiàng)選擇題下列關(guān)于無(wú)效合同的判斷,正確的是()

A.勞動(dòng)合同條款中約定的勞動(dòng)報(bào)酬低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,那么此合同,整體無(wú)效
B.勞動(dòng)合同條款中約定勞動(dòng)者出現(xiàn)工傷,用人單位概不負(fù)責(zé),此條款無(wú)效
C.無(wú)效勞動(dòng)合同由勞動(dòng)者和用人單位雙方共同確認(rèn)
D.對(duì)勞動(dòng)合同的無(wú)效有爭(zhēng)議的,由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)或者人民法院確認(rèn)

2.多項(xiàng)選擇題競(jìng)業(yè)限制的對(duì)象包括()

A.高級(jí)管理人員
B.高級(jí)技術(shù)人員
C.財(cái)務(wù)人員
D.產(chǎn)品開發(fā)人員

3.多項(xiàng)選擇題下列關(guān)于培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議的規(guī)定,理解正確的是()

A.用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議,約定服務(wù)期
B.勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金
C.違約金的數(shù)額不得超過(guò)用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用
D.用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過(guò)服務(wù)期已經(jīng)履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用

4.多項(xiàng)選擇題下列屬于勞動(dòng)合同必備條款的是()

A.用人單位名稱、住所
B.勞動(dòng)者的姓名、住址
C.勞動(dòng)合同期限
D.試用期的期限

5.多項(xiàng)選擇題用人單位自用工之日起滿一年不予勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)承擔(dān)的法律后果是()

A.支付11個(gè)月的雙倍工資
B.支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
C.視為已經(jīng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同
D.視為已經(jīng)訂立五年的固定期限勞動(dòng)合同

最新試題

員工參與是員工以()身份參與企業(yè)的決策制定,這些決策主要涉及員工的待遇和工作條件。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

所謂勞動(dòng)行政,是指根據(jù)勞動(dòng)者的意志和能力保障就業(yè),提高勞動(dòng)條件,依靠合理、安定的勞動(dòng)關(guān)系,協(xié)調(diào)()之間的關(guān)系,進(jìn)而促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步。

題型:多項(xiàng)選擇題

在()過(guò)程中,管理方內(nèi)部對(duì)讓步事宜和水平存在分歧,決策者要承受各種外部壓力,以及來(lái)自股東的影響。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

勞動(dòng)關(guān)系的主體包括勞動(dòng)者及其組織()、雇主及其組織雇主組織和政府的勞動(dòng)行政部門。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

工會(huì)的建立是勞動(dòng)者行使()的表現(xiàn),目的在于"擁護(hù)或擴(kuò)張其勞動(dòng)關(guān)系上之利益"。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

在實(shí)施員工參與管理中,()可以引發(fā)員工意見、力量和奮發(fā)精神,改善管理方和員工關(guān)系,減少?zèng)_突。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

雖然員工參與減少了雇主和管理者的管理職權(quán),但通過(guò)授權(quán)、權(quán)利分享和員工參與,具有()

題型:多項(xiàng)選擇題

技術(shù)變革對(duì)就業(yè)有兩種影響:替代效應(yīng)和創(chuàng)造效應(yīng),前者指社會(huì)中的一些崗位被代替;后者是指()一些新的崗位,如“無(wú)人機(jī)維修”等,農(nóng)民工、初中生等人力資本較低的勞動(dòng)者不能勝任,這個(gè)市場(chǎng)勞動(dòng)力供給小于勞動(dòng)力需求,工資率高。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

勞動(dòng)者以勞動(dòng)交換企業(yè)的薪酬福利以滿足經(jīng)濟(jì)上的生活需求,這體現(xiàn)的是勞動(dòng)關(guān)系的()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

勞動(dòng)力市場(chǎng)的供求狀態(tài)決定了市場(chǎng)主體的不同力量,勞動(dòng)力供大于求,勞動(dòng)力需求方就占主導(dǎo)位置,進(jìn)而導(dǎo)致勞動(dòng)力市場(chǎng)工資的()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題