簡述福利總量的構(gòu)成確定。

工資等級制度又稱為（）

為什么說確定一級工資標準具有重要性？

加班加點的條件，我國《勞動法》規(guī)定哪些條件或情形可以加班加點？

簡述全面貫徹個人收入分配政策，應(yīng)把握的主要精神。

在全社會范圍內(nèi)實現(xiàn)按勞分配的前提和基礎(chǔ)是（）

以勞動者的技術(shù)業(yè)務(wù)水平或個人特質(zhì)為基礎(chǔ)確定工資結(jié)構(gòu)的工資等級制度是（）

企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動中支付并列人成本的工資費用被稱為（）

簡述縮小工資差別的措施。

制定工資等級表的原則是什么？