判斷題如果不進行有效的培訓需求分析,企業(yè)培訓的目標不準確,缺乏針對性的培訓就會導致人力資本投資失敗,帶來資源的大量浪費。
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()屬于效能指標。
題型:多項選擇題
采用標準化測量的優(yōu)點之一是因為(),是測評工具對不同的人的測評結果便于對照和比較。
題型:單項選擇題
請結合企業(yè)培訓工作實際,談談培訓開發(fā)包含哪些主要內(nèi)容?怎樣理解各項內(nèi)容之間的關系?
題型:問答題
不具有組織特性的有()。
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企業(yè)培訓師在創(chuàng)建學習型組織工作中應該具備的職能是()。
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語言設計的主要要求有()。
題型:多項選擇題
廣義的遠程培訓泛指所有的遠距離培訓,包括()。
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新時期班組創(chuàng)新管理的內(nèi)容主要包括()。
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班組長作為“兵頭將尾”,對其業(yè)務素質(zhì)的要求是()。
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培訓課程體系中包含的主要內(nèi)容有()。
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