單項(xiàng)選擇題工作分析是一項(xiàng)非常費(fèi)心費(fèi)力費(fèi)錢的工作，它涉及企業(yè)組織的各個(gè)方面。因此，應(yīng)本著節(jié)約、經(jīng)濟(jì)的原則來選擇工作分析方法就顯得很重要，這說明工作分析具有（）

A.參與原則
B.經(jīng)濟(jì)原則
C.崗位原則
D.目的原則


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2.單項(xiàng)選擇題崗位在組織中處于一種相對(duì)穩(wěn)定的狀態(tài)，它通常是穩(wěn)定的，但當(dāng)組織的使命和目標(biāo)發(fā)生改變時(shí)，崗位的職責(zé)、功能和價(jià)值也常常會(huì)發(fā)生相應(yīng)的變化，這表明工作分析（）

A.工作分析是以崗位為基本出發(fā)點(diǎn)的
B.工作分析是一個(gè)系統(tǒng)的調(diào)查、分析、評(píng)價(jià)的過程
C.工作分析要求企業(yè)全員參與
D.工作分析是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程

3.單項(xiàng)選擇題工作分析不僅涉及面廣，而且在分析的全過程都要求企業(yè)全體員工能夠積極參與和大力配合，保證工作分析工作順利進(jìn)行，這表明工作分析（）

A.工作分析是以崗位為基本出發(fā)點(diǎn)的
B.工作分析是一個(gè)系統(tǒng)的調(diào)查、分析、評(píng)價(jià)的過程
C.工作分析要求企業(yè)全員參與
D.工作分析是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程

4.單項(xiàng)選擇題由于工作分析是一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，它涉及企業(yè)的所有崗位，而且進(jìn)行工作分析就要對(duì)崗位的所有信息進(jìn)行深入、徹底的調(diào)查、研究，這表明工作分析（）

A.工作分析是以崗位為基本出發(fā)點(diǎn)的
B.工作分析是一個(gè)系統(tǒng)的調(diào)查、分析、評(píng)價(jià)的過程
C.工作分析要求企業(yè)全員參與
D.工作分析是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程

5.單項(xiàng)選擇題崗位是企業(yè)運(yùn)行最基本的細(xì)胞，它是由企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)和組織結(jié)構(gòu)所決定的，有什么樣的戰(zhàn)略，就要求有什么樣的崗位體系與之相對(duì)應(yīng)，就要求有相應(yīng)的職責(zé)、權(quán)限、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系和任職資格與之相匹配，表明工作分析（）

A.工作分析是以崗位為基本出發(fā)點(diǎn)的
B.工作分析是一個(gè)系統(tǒng)的調(diào)查、分析、評(píng)價(jià)的過程
C.工作分析要求企業(yè)全員參與
D.工作分析是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程

最新試題

訪談?wù)邞?yīng)使整個(gè)訪談過程不致偏離主題，但同時(shí)要努力維持輕松的交流氛圍，這是運(yùn)用什么訪談技能？（）

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下面屬于外部專家的是（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

工作分析興起于（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下面屬于核心工作內(nèi)容的是（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

美國(guó)人賓漢的大力推動(dòng)下，在美國(guó)國(guó)家就業(yè)局下成立于職位分析調(diào)查司，該調(diào)查司通過對(duì)數(shù)千個(gè)職位的調(diào)查與研究，形成了《美國(guó)職位大詞典》。

題型：判斷題

工作分析起源階段的代表人物是（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

對(duì)于文獻(xiàn)分析法所獲信息應(yīng)采取批判吸收的態(tài)度，切忌“先入為主”將舊信息作為標(biāo)桿來評(píng)價(jià)新信息。

題型：判斷題

組織公民行為的英文縮寫是（）。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

員工對(duì)組織的貢獻(xiàn)不僅來自于其正式職責(zé)范圍內(nèi)的績(jī)效與成果，同時(shí)還要包括員工超越其職位對(duì)組織所創(chuàng)造的價(jià)值被稱為OCB。

題型：判斷題

切忌在被觀察者無意識(shí)的狀態(tài)下進(jìn)行觀察，這樣將會(huì)對(duì)組織造成難以挽回的負(fù)面影響。

題型：判斷題