績效日常管理小組在委員會下設(shè)的績效日常管理小組主要由（）組成。

績效管理的指標體系設(shè)計要包括對（）的設(shè)計。

績效考評指標體系設(shè)計，應(yīng)掌握（）的概念以及設(shè)計步驟。

EVA杠桿期權(quán)計劃具有的特點是（）。

績效棱柱包含相互關(guān)聯(lián)的幾個方面是（）。

考評運作體系包括（）等。

考評期開始時簽訂的績效合同或協(xié)議一般都規(guī)定了（）和績效衡量標準。

目標管理的步驟不盡相同，一般可分為（）。

關(guān)于績效管理系統(tǒng)與人力資源管理其他子系統(tǒng)之間的關(guān)系，以下表述正確的是（）。

診斷的具體內(nèi)容包括（）。