您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.風(fēng)險控制率
B.時間加權(quán)收益率
C.收益波動性
D.風(fēng)險調(diào)整后收益
A.職工變動工作單位時可以轉(zhuǎn)移
B.職工變動工作單位時可以支付
C.職工升學(xué)、參軍、失業(yè)期間可以支付
D.職工升學(xué)、參軍、失業(yè)期間其個人賬戶可由原管理機(jī)構(gòu)繼續(xù)管理
A.因管理機(jī)構(gòu)的主觀因素導(dǎo)致企業(yè)年金基金單個投資組合產(chǎn)生20萬元以下?lián)p失的
B.投資管理人管理單個投資組合季度虧損3%以上的
C.投資管理人管理單個投資組合連續(xù)兩個季度出現(xiàn)虧損的
D.投資管理人管理單個投資組合年度出現(xiàn)虧損，且未超過3%的
A.依法合規(guī)原則
B.客觀公正原則
C.全面有效原則
D.安全增值原則
A.法人受托機(jī)構(gòu)
B.賬戶管理人
C.托管人
D.投資管理人
A.計算企業(yè)年金待遇
B.記錄企業(yè)年金基金投資收益
C.與托管人核對企業(yè)年金會計核算和估值結(jié)果
D.與托管人核對企業(yè)年金繳費(fèi)數(shù)據(jù)
A.正常賬戶管理費(fèi)
B.保留賬戶管理費(fèi)
C.退休人員賬戶管理費(fèi)
D.轉(zhuǎn)出賬戶管理費(fèi)
A.達(dá)到國家規(guī)定退休年齡
B.死亡
C.變動工作單位
D.出國定居
A.受托人與托管人
B.受托人與投管人
C.賬管人與投管人
D.托管人與投管人
A.選擇、監(jiān)督、更換賬戶管理人、托管人、投資管理人
B.制定企業(yè)年金基金戰(zhàn)略資產(chǎn)配置策略
C.安全保管企業(yè)年金基金財產(chǎn)
D.根據(jù)合同收取企業(yè)和職工繳費(fèi)，向受益人支付企業(yè)年金待遇，并在合同中約定具體的履行方式
最新試題
階段性減免企業(yè)基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險政策的適用對象不包括（）
已經(jīng)降低職工基本醫(yī)療保險費(fèi)率的地區(qū)可以疊加實施減半征收政策。
生育保險待遇是指生育醫(yī)療費(fèi)用或者生育津貼。
下列社會保險嚴(yán)重失信情形中聯(lián)合懲戒期限為1年的有（）。①用人單位不依法辦理社會保險登記，經(jīng)行政處罰后，仍不改正的；②以欺詐、偽造證明材料或者其他手段違規(guī)參加社會保險，違規(guī)辦理社會保險業(yè)務(wù)超過20人次或從中牟利超過2萬元的；③以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險待遇或社會保險基金支出，數(shù)額超過1萬元，或雖未達(dá)到1萬元但經(jīng)責(zé)令退回后拒不退回的；④社會保險待遇領(lǐng)取人喪失待遇領(lǐng)取資格后，本人或他人冒領(lǐng)、多領(lǐng)社會保險待遇超過6個月或者數(shù)額超過1萬元，經(jīng)責(zé)令退回后拒不退回，或簽訂還款協(xié)議后未按時履約的；⑤惡意將社會保險個人權(quán)益記錄用于與社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)約定以外用途，或者造成社會保險個人權(quán)益信息泄露的；⑥社會保險服務(wù)機(jī)構(gòu)不按服務(wù)協(xié)議提供服務(wù)，造成基金損失超過10萬元的；⑦用人單位及其法定代表人或第三人依法應(yīng)償還社會保險基金已先行支付的工傷保險待遇，有能力償還而拒不償還、超過1萬元的；⑧法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。
為防范道德風(fēng)險，《中華人民共和國社會保險法》規(guī)定職工需參加生育保險并履行繳費(fèi)義務(wù)一年后，方能享受生育保險待遇。
生育醫(yī)療費(fèi)用原則上實行醫(yī)療保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)直接結(jié)算。
參保單位因不可抗力無力繳納養(yǎng)老保險費(fèi)的，應(yīng)提出書面申請，經(jīng)批準(zhǔn)后，可以暫緩繳納一定期限的養(yǎng)老保險費(fèi)，期限不超過（）
有雇工的個體工商戶以單位方式參加養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險的，階段性免征單位繳費(fèi)部分政策實施期限至（）
1994年頒布的《企業(yè)職工生育保險試行辦法》（勞部發(fā)[1994]504號）開始以社會保險的形式提供生育保障，成為我國社會保障體系中的重要組成部分。
參保單位登記事項發(fā)生變更時，應(yīng)當(dāng)在登記事項變更之日起（）內(nèi)，申請辦理變更登記。