A.實(shí)踐型
B.行政型
C.經(jīng)驗(yàn)型
D.粗放型
E.集約型
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你可能感興趣的試題
A.平等自愿
B.雙向選擇
C.公平公正
D.協(xié)商一致
E.競(jìng)爭(zhēng)上崗
A.一般而言,出版社編輯工作崗位,編審、副編審、編輯、助理編輯4個(gè)職級(jí)的比例為1:2:5:2
B.以全員聘用制為基本的用人制度,一般包括勞動(dòng)聘用制度、崗位聘用制度、選人用人公開(kāi)招聘和考試制度等具體的制度
C.根據(jù)國(guó)家規(guī)定,出版專業(yè)技術(shù)人員每年應(yīng)參加72學(xué)時(shí)的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)
D.實(shí)行有效的分配激勵(lì)機(jī)制,要以效率優(yōu)先、兼顧公平為原則,不能說(shuō)關(guān)鍵崗位就向其傾斜
E.通過(guò)評(píng)選,給予優(yōu)秀人才榮譽(yù)稱號(hào),也是一種激勵(lì)措施
A.責(zé)任校對(duì)制度
B.重要選題圖書(shū)外審制度
C.各學(xué)科交叉審讀制度
D.專家通讀及專項(xiàng)檢查制度
E.編輯持證上崗制度
A.出書(shū)后評(píng)審制度
B.三級(jí)審稿責(zé)任制度
C.各學(xué)科交叉審讀制度
D.重要選題圖書(shū)外審制度
E.專家通讀及專項(xiàng)檢查制度
A.各學(xué)科交叉審讀制度
B.選題集體論證制度
C.選題報(bào)請(qǐng)審核備案制度
D.出版行業(yè)監(jiān)督制度
E.專家通讀及專項(xiàng)檢查制度
最新試題
以智能考核為主的制度主要適用于()。
長(zhǎng)期選題計(jì)劃的項(xiàng)目包括()等。
下列有關(guān)出版社納稅管理的論述中,不正確的有()。
出版社特別需要建立一個(gè)()的高素質(zhì)人才群體,才能有效適應(yīng)市場(chǎng),在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
我國(guó)出版社經(jīng)營(yíng)管理,()。
為保證大型工具書(shū)的出版質(zhì)量,需要另外執(zhí)行的質(zhì)量管理制度有()
掌握好初版書(shū)、再版書(shū)與重印書(shū)的數(shù)量比例非常重要,如果初版書(shū)、再版書(shū)過(guò)少,會(huì)在圖書(shū)市場(chǎng)上產(chǎn)生的弊端有()。
出版社為一部合作書(shū)稿支付一次性稿酬6000元,根據(jù)各自撰寫(xiě)的章節(jié)量,每人應(yīng)得3000元,出版社為作者代為扣繳的個(gè)人所得稅額合計(jì)為()。
出版社為一部書(shū)稿支付作者一次性稿酬10000元,出版社在實(shí)際支付時(shí)代為扣繳的個(gè)人所得稅額為()。
之所以說(shuō)質(zhì)量是出版社的生命線,是因?yàn)椋ǎ?/p>