單項(xiàng)選擇題參與管理的形式不包括（）。

A.共同設(shè)定目標(biāo)
B.直接參與決策
C.參與薪酬制定
D.參與咨詢委員會(huì)


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1.單項(xiàng)選擇題期望模型中的三中因素組合，可以產(chǎn)生最強(qiáng)動(dòng)機(jī)的是（）。

A.低效價(jià)、高期望值和高工具性
B.低效價(jià)、低期望值和高工具性
C.高效價(jià)、低期望值和高工具性
D.高效價(jià)、高期望值和高工具性

2.單項(xiàng)選擇題根據(jù)麥克里蘭的三重需要理論，不屬于成就需要高的人的特點(diǎn)的是（）。

A.能夠得到及時(shí)的反饋
B.選擇高回報(bào)、高風(fēng)險(xiǎn)
C.較強(qiáng)的責(zé)責(zé)任感
D.選擇適度的風(fēng)險(xiǎn)

3.單項(xiàng)選擇題在馬斯洛的需要層次理論中，下列需要層次由低到高排序正確的是（）。

A.睡眠→身體安全→友誼→自尊心→個(gè)人成長
B.睡眠→個(gè)人成長→友誼→自尊心→身體安全
C.友誼睡眠→身體安全→自尊心→個(gè)人成長
D.個(gè)人成長→身體安全→友誼→自尊心→睡眠

4.單項(xiàng)選擇題不屬于外源性動(dòng)機(jī)的是（）。

A.工資獎(jiǎng)金
B.社會(huì)地位
C.挑戰(zhàn)性的工作
D.領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)

5.單項(xiàng)選擇題關(guān)于內(nèi)源性動(dòng)機(jī)的說法，錯(cuò)誤的是（）。

A.內(nèi)源性動(dòng)機(jī)是指人做出某種行為是因?yàn)樾袨楸旧?br/>B.出于內(nèi)源性動(dòng)機(jī)的員工看重工作帶來的社會(huì)地位
C.出于內(nèi)源性動(dòng)機(jī)的員工看重的是工作本身
D.內(nèi)源性動(dòng)機(jī)也被稱為內(nèi)在動(dòng)機(jī)

9.多項(xiàng)選擇題關(guān)于績效管理中的標(biāo)桿超越法的說法，正確的有（）。

A.標(biāo)桿企業(yè)可以沒有卓越的業(yè)績
B.標(biāo)桿的尋找范圍應(yīng)局限在同行業(yè)
C.標(biāo)桿超越的實(shí)質(zhì)是企業(yè)的變革
D.標(biāo)桿企業(yè)被瞄準(zhǔn)的領(lǐng)域應(yīng)與企業(yè)有相似的特點(diǎn)
E.標(biāo)桿超越法更加重視比較和衡量

10.多項(xiàng)選擇題關(guān)于事業(yè)單位崗位設(shè)置的說法，正確的有（）。

A.管理崗位是擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)或管理任務(wù)的工作崗位
B.事業(yè)單位可以設(shè)置特設(shè)崗位，用于聘用急需的高層次人才
C.對專業(yè)技術(shù)崗位實(shí)行最高崗位等級控制和結(jié)構(gòu)比例控制
D.事業(yè)單位崗位分為管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位、工勤技能崗位三類
E.工勤技能崗位沒有最高崗位等級控制和結(jié)構(gòu)比例控制