單項(xiàng)選擇題下列因素中哪一個(gè)會(huì)使組織的管理幅度變寬（）
A.下屬工作的相似性低
B.任務(wù)的復(fù)雜性大
C.使用標(biāo)準(zhǔn)程序的程度高
D.組織文化的凝聚力弱
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1.單項(xiàng)選擇題如果決策者憑直覺(jué)做出判斷，但對(duì)不確定性容忍程度低，這些決策者能與人和睦相處，樂(lè)于傾聽(tīng)他人意見(jiàn)，并關(guān)心他們的同事，這類(lèi)決策風(fēng)格屬（）
A.分析型
B.概念型
C.直接型
D.行動(dòng)型
2.單項(xiàng)選擇題當(dāng)組織所面臨環(huán)境的不確定性越大、越高時(shí)，為了保證不出意外，組織越要采用（）
A.指導(dǎo)性計(jì)劃
B.長(zhǎng)期計(jì)劃
C.戰(zhàn)略計(jì)劃
D.正式計(jì)劃
3.單項(xiàng)選擇題根據(jù)明茨伯格的觀點(diǎn)，管理者如果與那些能為組織提供實(shí)惠和訊息的外部聯(lián)絡(luò)人維持一種自我發(fā)展式的網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系，則屬于（）
A.人際關(guān)系角色
B.信息轉(zhuǎn)換角色
C.決策角色
D.訊息收集人角色
4.單項(xiàng)選擇題便利店、通訊公司、學(xué)校都是組織，因?yàn)樗鼈兌季邆淙齻€(gè)共性，即結(jié)構(gòu)、目的與（）
A.制度
B.人
C.使命
D.業(yè)務(wù)
5.多項(xiàng)選擇題項(xiàng)目是為創(chuàng)造獨(dú)特的產(chǎn)品、服務(wù)或成果而進(jìn)行的臨時(shí)性工作。隨著組織內(nèi)外部環(huán)境不確定因素的增多，組織中各類(lèi)項(xiàng)目活動(dòng)也越來(lái)愈多，做好項(xiàng)目計(jì)劃的意義也越來(lái)越突出。以下屬于項(xiàng)目計(jì)劃的有（）
A.進(jìn)度管理計(jì)劃
B.產(chǎn)品發(fā)展計(jì)劃
C.質(zhì)量管理計(jì)劃
D.采購(gòu)計(jì)劃
最新試題
下列組織結(jié)構(gòu)中，偏柔性的有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
國(guó)際化經(jīng)營(yíng)中，投資方控制程度最高的進(jìn)入方式是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列影響決策的因素中，不屬于決策主體因素的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
將計(jì)劃分為程序性計(jì)劃和非程序性計(jì)劃，這是根據(jù)計(jì)劃的（）進(jìn)行分類(lèi)的。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào)，是因?yàn)槟繕?biāo)具有以下性質(zhì)（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下列哪一種情況應(yīng)優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
下列哪一種對(duì)管理人員培訓(xùn)方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類(lèi)似的好處？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)在選擇招聘方式時(shí)需要考慮的因素是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
影響跨國(guó)公司國(guó)際經(jīng)營(yíng)進(jìn)入方式選擇的因素包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
某領(lǐng)導(dǎo)人的LPC值較高，說(shuō)明他屬于（）
題型：多項(xiàng)選擇題