單項(xiàng)選擇題公共部門人力資源的職務(wù)分析以()為基礎(chǔ)。

A、人員編制
B、組織圖的編制
C、人員構(gòu)成
D、部門組成


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1.單項(xiàng)選擇題公共部門人力資源的職務(wù)分析又稱為()。

A、職位分析
B、職責(zé)分析
C、工作分析
D、任務(wù)分析

2.單項(xiàng)選擇題在人力資源中長期預(yù)測與規(guī)劃過程中,運(yùn)用最廣泛、最成功的定性分析方法是()。

A、德爾菲法
B、質(zhì)—量分析法
C、集合意見法
D、小組討論法

3.單項(xiàng)選擇題公共部門人力資源規(guī)劃的先決條件是()。

A、確定組織生存的內(nèi)部環(huán)境和組織近期及長期的發(fā)展目標(biāo)
B、收集組織內(nèi)部及外部的信息
C、對人力資源的需求、供給等進(jìn)行預(yù)測
D、編制人力資源規(guī)劃

5.單項(xiàng)選擇題下列不屬于按對象和內(nèi)容對公共部門人力資源規(guī)劃進(jìn)行劃分的一類是()。

A、人力資源培訓(xùn)計(jì)劃
B、人力資源調(diào)配計(jì)劃
C、人力資源戰(zhàn)略計(jì)劃
D、人力資源補(bǔ)充計(jì)劃