A.工作時間
B.勞動技能
C.工作態(tài)度
D.工資報酬
E.人際關(guān)系狀況
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A.直線型組織結(jié)構(gòu)形式
B.職能型組織結(jié)構(gòu)形式
C.矩陣型組織結(jié)構(gòu)形式
D.參謀型組織結(jié)構(gòu)形式
A.職能分部的全球組織形式
B.產(chǎn)品分部的全球組織形式
C.地區(qū)分部的全球組織形式
D.混合分部的全球組織形式
A.亨利·普爾
B.查爾斯·巴貝奇
C.安德魯·尤爾
D.羅伯特·歐文
A.保健因素
B.激勵因素
C.管理因素
D.政策因素
A.現(xiàn)代管理
B.傳統(tǒng)管理
C.目標(biāo)管理
D.系統(tǒng)管理
最新試題
反饋控制可以采用的方法包括（）。
李經(jīng)理認(rèn)為員工個人能力不同，需要區(qū)別對待，為此他在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時（）。
購買者對行業(yè)內(nèi)企業(yè)的影響主要體現(xiàn)在（）。
下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑？（）
以下哪些表述符合目標(biāo)的時間性特征？（）
市場環(huán)境穩(wěn)定，某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變，這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計應(yīng)考慮到（）。
某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個性尊重而非集體主義為導(dǎo)向，這主要受哪些因素影響？（）
公司業(yè)務(wù)范圍不斷擴大，在調(diào)整組織結(jié)構(gòu)時，CEO應(yīng)該注意（）。
以下哪些描述是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的關(guān)系的？（）
李經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工積極性，為此他在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時（）。