單項(xiàng)選擇題對(duì)個(gè)體獲得新知識(shí)和技能的潛在能力進(jìn)行測(cè)評(píng)應(yīng)采用的方法是（）

A.智力測(cè)評(píng)
B.成就測(cè)評(píng)
C.人格測(cè)評(píng)
D.能力傾向測(cè)評(píng)


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1.單項(xiàng)選擇題在招募效果評(píng)價(jià)指標(biāo)體系中，業(yè)績(jī)優(yōu)良的新員工百分比這一指標(biāo)屬于（）

A.一般評(píng)價(jià)指標(biāo)
B.招募人員的評(píng)價(jià)指標(biāo)
C.招募渠道的評(píng)價(jià)指標(biāo)
D.招募過程的評(píng)價(jià)指標(biāo)

2.單項(xiàng)選擇題通過電話熱線招募員工屬于（）

A.校園招募
B.廣告招募
C.網(wǎng)絡(luò)招募
D.特色招募

3.單項(xiàng)選擇題現(xiàn)代組織在招聘過程中起決定作用的是（）

A.政府部門
B.用人部門
C.人力資源管理部門
D.上級(jí)主管部門

4.單項(xiàng)選擇題制定企業(yè)人員規(guī)劃的基本原則是（）

A.公平公正性
B.人員穩(wěn)定性
C.與戰(zhàn)略目標(biāo)相適應(yīng)
D.與薪酬水平相適應(yīng)

5.單項(xiàng)選擇題功能性職務(wù)分析法的基礎(chǔ)是DPT理論，其中D指的是（）

A.資料方面的信息
B.人員方面的信息
C.事物方面的信息
D.其他方面的信息