A、仲裁委員會
B、仲裁委員會辦事機構(gòu)
C、人民法院
D、仲裁庭
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A、審查
B、協(xié)商
C、申請
D、分析
A、獨立辦案原則
B、實行三方原則
C、合法原則
D、著重調(diào)解原則
A、用人單位勞動爭議調(diào)解委員會
B、勞動行政部門
C、人民法院
D、勞動爭議仲裁委員會
A、30日
B、60日
C、半年
D、3個
A、按照規(guī)定參加失業(yè)保險
B、非因本人意愿中斷就業(yè)的
C、已辦理失業(yè)登記,沒有求職要求的
D、所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年的
最新試題
從事本工種工作()以上,并取得本職業(yè)(工種)中級工職業(yè)資格證書的,可申報高級工鑒定。
班組材料保管人員的責(zé)任有哪些?
企業(yè)文化與()是互為區(qū)別互為聯(lián)系的兩個范疇。
現(xiàn)代企業(yè)管理制度包括哪些內(nèi)容?
企業(yè)道德和企業(yè)()等是企業(yè)精神的外在表現(xiàn)。
企業(yè)文化一旦形成,就在職工心目中產(chǎn)生了“心理定勢”,成為企業(yè)職工共同遵循的原則,不會因企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的更換、經(jīng)營策略和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的改變而發(fā)生大的變化。所表現(xiàn)的是企業(yè)的()特征。
班組能耗管理人員有哪些權(quán)限?
企業(yè)精神是一種富有()的個性精神。
經(jīng)濟法律關(guān)系的構(gòu)成要素有哪些?
“企業(yè)文化屬亞文化層次,必定會受到社會、環(huán)境、時代政策、經(jīng)濟文化、社會形勢等因素的影響?!彼憩F(xiàn)的是企業(yè)的()特征。