下列不符合評(píng)語報(bào)告特點(diǎn)的表述是（）。

下列關(guān)于人員測(cè)評(píng)的方法與技術(shù)說法正確的是（）

品德測(cè)評(píng)作為一種特定社會(huì)現(xiàn)象，其構(gòu)成部分不包括（）。

（）是指?jìng)€(gè)體接受某種專業(yè)知識(shí)以及從事某項(xiàng)工作（社會(huì)實(shí)踐）的實(shí)踐經(jīng)歷。

診斷性素質(zhì)測(cè)評(píng)的結(jié)果（）。

根據(jù)麥克利蘭成就需求理論，歸屬需要強(qiáng)的人（）。

考場(chǎng)規(guī)則與監(jiān)考規(guī)則的制定屬于筆試實(shí)施程序的哪個(gè)階段？（）

履歷檔案分析在人員測(cè)評(píng)與選拔中的不足不包括（）。

以下哪些不是素質(zhì)測(cè)評(píng)報(bào)告的要素？（）

面試中如何把握“問”要注意（）。