單項(xiàng)選擇題重慶某區(qū)農(nóng)民工丙工傷了,傷在左腳,拇指從根部被截。丙沒勞動(dòng)合同,沒保險(xiǎn)。工傷認(rèn)定公司負(fù)責(zé)人不承認(rèn),拒不簽字,找到區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)說要證明勞動(dòng)關(guān)系,工資卡。勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)還要丙證明是公司發(fā)。但是丙從銀行打出來的單子上不顯示公司名字,但從柜臺(tái)上可以查到,但銀行說打不出來。沒上班證。請(qǐng)根據(jù)背景材料回答下列問題:因?yàn)橐呀?jīng)鬧翻,企業(yè)決定開除丙,則丙應(yīng)拿到多少經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償()
A.2萬
B.4萬
C.6萬
D.8萬
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1.單項(xiàng)選擇題重慶某區(qū)農(nóng)民工丙工傷了,傷在左腳,拇指從根部被截。丙沒勞動(dòng)合同,沒保險(xiǎn)。工傷認(rèn)定公司負(fù)責(zé)人不承認(rèn),拒不簽字,找到區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)說要證明勞動(dòng)關(guān)系,工資卡。勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)還要丙證明是公司發(fā)。但是丙從銀行打出來的單子上不顯示公司名字,但從柜臺(tái)上可以查到,但銀行說打不出來。沒上班證。請(qǐng)根據(jù)背景材料回答下列問題:丙已在公司項(xiàng)目部工作了2年,一直未簽勞動(dòng)合同,應(yīng)給予多少工資補(bǔ)償金?注:工人月工資收入為10000元()
A.24萬元
B.23萬元
C.22萬元
D.11萬
2.單項(xiàng)選擇題重慶某區(qū)農(nóng)民工丙工傷了,傷在左腳,拇指從根部被截。丙沒勞動(dòng)合同,沒保險(xiǎn)。工傷認(rèn)定公司負(fù)責(zé)人不承認(rèn),拒不簽字,找到區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)說要證明勞動(dòng)關(guān)系,工資卡。勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)還要丙證明是公司發(fā)。但是丙從銀行打出來的單子上不顯示公司名字,但從柜臺(tái)上可以查到,但銀行說打不出來。沒上班證。請(qǐng)根據(jù)背景材料回答下列問題:項(xiàng)目部或公司對(duì)丙應(yīng)該承擔(dān)什么樣的工傷責(zé)任()
A.工傷保險(xiǎn)金
B.工資補(bǔ)償金
C.傷殘補(bǔ)助
D.醫(yī)療費(fèi)
E.ABCD都包括
3.單項(xiàng)選擇題重慶某區(qū)農(nóng)民工丙工傷了,傷在左腳,拇指從根部被截。丙沒勞動(dòng)合同,沒保險(xiǎn)。工傷認(rèn)定公司負(fù)責(zé)人不承認(rèn),拒不簽字,找到區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)說要證明勞動(dòng)關(guān)系,工資卡。勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)還要丙證明是公司發(fā)。但是丙從銀行打出來的單子上不顯示公司名字,但從柜臺(tái)上可以查到,但銀行說打不出來。沒上班證。請(qǐng)根據(jù)背景材料回答下列問題:丙應(yīng)提供什么樣的有利證據(jù),證明勞動(dòng)關(guān)系()
A.工作證
B.平安卡
C.同事證明
D.客戶證明
E.以上都可以
4.單項(xiàng)選擇題重慶某區(qū)農(nóng)民工丙工傷了,傷在左腳,拇指從根部被截。丙沒勞動(dòng)合同,沒保險(xiǎn)。工傷認(rèn)定公司負(fù)責(zé)人不承認(rèn),拒不簽字,找到區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)說要證明勞動(dòng)關(guān)系,工資卡。勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)還要丙證明是公司發(fā)。但是丙從銀行打出來的單子上不顯示公司名字,但從柜臺(tái)上可以查到,但銀行說打不出來。沒上班證。請(qǐng)根據(jù)背景材料回答下列問題:在區(qū)監(jiān)察大隊(duì)受到冷遇,丙當(dāng)時(shí)應(yīng)該怎么辦()
A.當(dāng)眾吵鬧,引起周圍人的注意
B.向媒介爆料,或網(wǎng)上爆料
C.當(dāng)面警告,投訴勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)不作為
D.向當(dāng)?shù)芈蓭熐笾?br />
E.以上都可以
5.單項(xiàng)選擇題乙2011年4月入職現(xiàn)在的公司,與公司簽訂的勞動(dòng)合同于2014年4月30日到期,公司告知乙將不再續(xù)訂勞動(dòng)合同,同意支付乙經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙的工資由兩部分構(gòu)成,基本工資4000元,從2013年6月至2014年3月,每月加班工資為1000元,公司說經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按照4000元計(jì)算。請(qǐng)根據(jù)背景材料回答下列問題:企業(yè)一共應(yīng)支付多少經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金()
A.12000元
B.15000元
C.14499元
D.14500元
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稅后利潤(rùn)的分配原則不包括()。
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在勞務(wù)分包合同的()形式中承包人地位等同于分包人地位。
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人力資源管理具有()等特性。
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下列屬于農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)中勞動(dòng)力流出地的勞務(wù)輸出服務(wù)的是()。
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下列屬于施工項(xiàng)目成本控制措施的是()。
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實(shí)名制管理的重點(diǎn)是()。
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《社會(huì)保險(xiǎn)行政爭(zhēng)議處理辦法》規(guī)定,下列()情況下公民可以直接向勞動(dòng)保障行政部門申請(qǐng)行政復(fù)議。
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綜合工日單價(jià)是指綜合勞務(wù)費(fèi)價(jià)格,勞務(wù)費(fèi)包括()。
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調(diào)解委員會(huì)調(diào)解勞務(wù)糾紛的期限為()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題