A.調(diào)查研究、實(shí)事求是
B.客觀公允、秉公協(xié)調(diào)
C.立足全局、服務(wù)總體目標(biāo)
D.統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌兼顧
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A.權(quán)威性
B.政治性
C.法制性
D.系統(tǒng)性
A.公共預(yù)算改革
B.公共財政支出內(nèi)容調(diào)整
C.公共財政支出績效的評價
D.完善現(xiàn)代稅收制度
A.亞里士多德的分權(quán)學(xué)說
B.孟德斯鳩的三權(quán)分立
C.古德諾的政治-行政兩分
D.漢密爾頓的分權(quán)與制衡理論
A.事前控制
B.事中控制
C.反饋控制
D.目標(biāo)控制
A.韋伯的《經(jīng)濟(jì)與社會》
B.懷特的《公共行政學(xué)導(dǎo)論》
C.盧瑟·古利克和林德爾·厄威克的《行政科學(xué)論文集》
D.西蒙的《行政行為:行政組織決策過程研究》
最新試題
()是領(lǐng)導(dǎo)者因工作好壞獲得的報酬和受到的獎懲。
()是領(lǐng)導(dǎo)哲學(xué)的外在化。
劃分被考評者的等級比例,并按照這種劃分進(jìn)行評價的方法是哪種績效考評方法?()
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“結(jié)構(gòu)維度”是以()為中心。
企業(yè)的高層管理團(tuán)隊最好由()組成。
領(lǐng)導(dǎo)決策的()是指運(yùn)用科學(xué)的程序、方法和技術(shù)對決策方案進(jìn)行可行性推動,預(yù)測出其可靠性和可行性。
勒溫的通過研究()的影響,把領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)過程中表現(xiàn)出來的極端工作風(fēng)格分為三種。
()是領(lǐng)導(dǎo)者履行領(lǐng)導(dǎo)職能所需要的法定權(quán)力。
19世紀(jì)末到20世紀(jì)初的“古典管理理論”階段,代表人物有()。
從領(lǐng)導(dǎo)活動的成敗及其效果來說,()是領(lǐng)導(dǎo)的首要特征。