單項(xiàng)選擇題在角色扮演中，測(cè)評(píng)人員對(duì)被測(cè)人員行為表現(xiàn)進(jìn)行觀察，并對(duì)觀察到的行為進(jìn)行記錄是屬于角色扮演哪個(gè)步驟（）
A.預(yù)備階段
B.角色扮演階段
C.評(píng)分階段
D.點(diǎn)評(píng)階段
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1.單項(xiàng)選擇題在無領(lǐng)導(dǎo)小組討論題目的編制過程中，例如：根據(jù)提供的材料，請(qǐng)?jiān)O(shè)計(jì)一個(gè)銷售方案。是屬于哪種題目類型？（）
A.開放式問題
B.操作型問題
C.排序式問題
D.資源型問題
2.單項(xiàng)選擇題評(píng)價(jià)中心的參與人員除了測(cè)評(píng)人員、被測(cè)人員還有哪類人員？（）
A.指導(dǎo)人員
B.專家
C.其他參與人員
D.公司管理者
3.單項(xiàng)選擇題評(píng)價(jià)中心的各種測(cè)評(píng)方法使用頻率較高的是（）
A.公文處理
B.演講
C.角色扮演
D.無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
最新試題
在FRC品德測(cè)評(píng)法中，為了控制被測(cè)人報(bào)告事實(shí)的虛假性，可采取的措施不包括（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
關(guān)鍵誘因分析法主要通過對(duì)求職者跳槽前和跳槽后的收益進(jìn)行分析對(duì)比，以此來判斷其跳槽的動(dòng)機(jī)是否足以讓其產(chǎn)生跳槽行為。
題型：判斷題
冰山模型的勝任力特征包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
公文筐測(cè)試將被測(cè)評(píng)者放在一個(gè)具體的職位或管理崗位的一個(gè)虛擬工作情境中，要求被測(cè)者在一定的時(shí)間內(nèi)擬定文件，并處理這些文件，同時(shí)用對(duì)處理的原則和原因進(jìn)行說明。
題型：判斷題
下列不符合評(píng)語(yǔ)報(bào)告特點(diǎn)的表述是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
履歷檔案分析在人員測(cè)評(píng)與選拔中的不足不包括（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
面試中把握“看”的技巧要注意（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
從標(biāo)志表示的形式來看，標(biāo)準(zhǔn)不包括（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
根據(jù)麥克利蘭成就需求理論，歸屬需要強(qiáng)的人（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
加權(quán)的類型不包括（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題