人力資源招聘與選拔/人員選拔與聘用管理填空題每日一練(2020.02.25)

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1.填空題結(jié)束面試常用的方法是（）。

2.填空題在撰寫(xiě)招聘廣告的時(shí)候，除了要時(shí)刻牢記AIDA原則之外，還應(yīng)該特別注意（）、（）

3.填空題在招聘項(xiàng)目結(jié)束后，人力資源部組織對(duì)招聘效果進(jìn)行評(píng)估，招聘效果評(píng)估方法包括（）、（）

4.填空題員工績(jī)效要素的主要內(nèi)容包括（）、（）

5.填空題擔(dān)任某一任務(wù)特定的角色所需具備勝任能力項(xiàng)目的集合就是（）